هيئة كفاءة الإنفاق والمشروعات الحكومية

إنفاق ذو أثر لاقتصاد مستدام ومزدهر

متى تشكلت الهيئة؟

تشكلت بموجب قرار مجلس الوزراء الصادر في 23 فبراير 2021م الموافق 11 رجب 1442هـ بموجب القرار رقم (389)، القاضي بضم البرنامج الوطني لدعم إدارة المشروعات والتشغيل والصيانة في الجهات العامة (مشروعات) إلى مركز تحقيق كفاءة الإنفاق، وتحويل المركز إلى هيئة كفاءة الإنفاق والمشروعات الحكومية.

أبرز مهمات الهيئة

وضع السياسات والاستراتيجيات والخطط والبرامج والمعايير والأدلة ذات الصلة باختصاصات الهيئة بالتنسيق مع الجهات المعنية.

دراسة تفاصيل الإنفاق والممارسات التشغيلية والرأسمالية المتعلقة به في الجهات الحكومية في التخطيط والتشغيل.

مراجعة المبادرات والبرامج المعتمدة للجهات الحكومية للتأكد من مواءمتها مع أهداف كفاءة الإنفاق.

التنسيق مع الجهات الحكومية لتشكيل فرق عمل بداخلها لرفع كفاءة الإنفاق، والارتقاء بجودة المشاريع والبرامج التشغيلية والمبادرات الحكومية.

دراسة تأثير الإنفاق الحكومي على المشاريع والبرامج والمبادرات والخطط، وعلى المالية العامة في المديين المتوسط والبعيد.

وضع المعايير والآليات لتخطيط وإدارة المشروعات في الجهات الحكومية، وعقود الخدمات ذات التنفيذ.

اقتراح مشروعات الأنظمة ذات الصلة باختصاصات الهيئة.

وضع مؤشرات ومعايير القياس ذات الصلة باختصاصات الهيئة.

الهدف من إنشاء الهيئة

الإسهام في تحقيق كفاءة الإنفاق في الجهات الحكومية، والارتقاء بجودة المشروعات والأصول والمرافق، وتخطيط البنية التحتية، والبرامج والمبادرات والعمليات التشغيلية الممولة من الميزانية العامة للدولة، ومتابعة تنفيذ تلك الجهات للبرامج والمبادرات الخاصة بها بما يحقق أهداف الهيئة.

أبرز منجزات الهيئة

  • أفضل برنامج قيادي تنفيذي لعام 2024م
  • إشادة دولية في إدارة المرافق وصيانتها لعام 2024م
  • المركز الثالث على مستوى المملكة كأفضل بيئة عمل لعام 2024م
  • المركز الأول في أفضل الممارسات للموارد البشرية لعام 2024م
  • المركز الأول لجائزة منظمة CIPS العالمية للمشتريات وسلاسل التوريد لعام 2023م
  • جائزة أفضل مشروع عمل جماعي تعاوني في المشتريات لعام 2023م
  • جائزة التنوع المتميز وممارسات الشمول في فرق المشتريات لعام 2023م
  • حصول الهيئة على شهادة آيزو 22301 في نظام استمرارية الأعمال لعام 2023م
  • اعتماد الهيئة ضمن أفضل بيئة عمل لعام 2022م
  • المركز الثالث في جائزة الجمعية الخليجية للصيانة والاعتمادية لعام 2022م

تعرف على مجلس إدارة هيئة كفاءة الإنفاق والمشروعات الحكومية

رئيس مجلس الإدارة

أ. محمد الجدعان

معالي وزير المالية

عضو مجلس الإدارة

أ. فيصل الإبراهيم

معالي وزير الاقتصاد والتخطيط

عضو مجلس الإدارة

م. أحمد الراجحي

معالي وزير الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية

عضو مجلس الإدارة

م. عبدالله السواحة

معالي وزير الاتصالات وتقنية المعلومات

عضو مجلس الإدارة

أ. بندر الخريف

معالي رئيس مجلس إدارة هيئة المحتوى المحلي والمشتريات الحكومية

عضو مجلس الإدارة

م. عبدالرزاق العوجان

الرئيس التنفيذي لهيئة كفاءة الإنفاق والمشروعات الحكومية

أخبار الهيئة

أرشيف الأخبار

الهيئة تشكر شركاء النجاح من الجهات الحكومية على تفعيل ودعم الحملة الاتصالية الأول تحول لفرق كفاءة الإنفاق

 حظيت الحملة التوعوية "الأول تحول" للتعريف بدور فرق كفاءة الإنفاق في الجهات الحكومية في تعزيز كفاءة تخطيط الإنفاق الحكومي، بمشاركة واسعة من شركاء النجاح بالقطاع العام، ما يعكس الاهتمام بنشر ثقافة كفاءة الإنفاق في جميع القطاعات على مستوى المملكة، وتُثمن وتشكر الهيئة جهود الجهات الحكومية ومشاركتهم الفاعلة في الحملة التوعوية. وتنوعت مشاركة الجهات الحكومية في الحملة التوعوية التي أطلقتها هيئة كفاءة الإنفاق والمشروعات الحكومية مؤخراً؛ بين لقاءات وورش عمل داخلية مع منسوبي تلك الجهات للتعريف بدور فرق كفاءة الإنفاق وتسليط الضوء على أبرز المنجزات في هذا المجال، ونشر المواد التوعوية الخاصة بالحملة عبر قنوات التواصل الداخلية، وإقامة أنشطة توعوية داخلية لاستعراض الأثر من مبادرات فرق كفاءة الإنفاق، مع قياس مدى الوعي بقيمة تلك الفرق، فضلًا عن دعم منشورات الهيئة بشبكات التواصل الاجتماعي. وأسهم نحو 190 فريقاً لكفاءة الإنفاق بالجهات الحكومية في توثيق أكثر من 4000 مبادرة منذ عام 2019م حتى عام 2024م لتتم إعادة مخصصاتها المالية لخدمة مشاريع تنموية ذات أولوية للوطن والمواطن.
عامالمزيد

أكثر من 4 آلاف مبادرة لكفاءة الإنفاق في الجهات الحكومية

أسهمت فرق كفاءة الإنفاق بالجهات الحكومية في الارتقاء بكفاءة تخطيط الإنفاق الحكومي عبر أكثر من 4 آلاف مبادرة من عام 2019م وحتى عام 2024م، وتنوعت المبادرات التي قدمتها فرق كفاءة الإنفاق التابعة للجهات الحكومية لتشمل مختلف المجالات منها التعليمية والصحية والمالية والصناعية والرياضية والموارد البشرية وغيرها، وبرزت قصص نجاح وطنية انعكس أثرها بشكل مباشر على الوطن والمواطن.وبالتعاون مع هيئة كفاءة الإنفاق والمشروعات الحكومية، فعّلت منطقة المدينة المنورة ممثلةً في أمانة المنطقة وهيئة تطويرها حزم من المبادرات التي أسهمت في تحقيق جودة الإنفاق وتحسين جودة الخدمات المقدمة لسكان وزوار المنطقة، حيث بلغت نسبة رضا السكان عن جودة الحياة 66%، وانخفضت نسبة تعثر المشاريع إلى أقل من 1% عما كانت عليه في السابق، علاوةً على ذلك تم تطبيق نماذج تعاقدية مبتكرة أدت إلى ارتفاع معدل الامتثال في المنشآت إلى 94% خلال عام 2024م.واستمرارًا للنجاحات المتحققة في الارتقاء بكفاءة الإنفاق، استحدثت وزارة الخارجية 40 مؤشرًا معنيًا بكفاءة الإنفاق، كما وثقت الوزارة عبر منصة الهيئة المخصصة لفرق كفاءة الإنفاق 27 مبادرة يقدر أثرها المالي بـ 1,7 مليار ريال، إضافة إلى عمل الوزارة على تحسين جودة الخدمات المقدمة للمستفيدين الراغبين في زيارة المملكة عبر مبادرة التحول الإلكتروني لتأشيرات الحج والعمرة، ونظرًا للنجاحات التي حققتها هذه المبادرة قامت الوزارة بإطلاق مبادرة التحول الإلكتروني لإصدار تأشيرات الزيارة والإقامة والعمل حيث تم تفعيلها في عام 2024م.وفي ظل التحول الرقمي السريع الذي تشهده المملكة، حرصت الهيئة السعودية للبيانات والذكاء الاصطناعي "سدايا" على تحسين كفاءة وأمان الخدمات الحكومية، وبعد أن كانت الجهات الحكومية تعتمد على مراكز بيانات تقليدية بتكاليف تشغيلية عالية ونقص في المرونة والقدرة على التوسع تم تمكين أكثر من 180 جهة للانتقال إلى "سحابة ديم" التابعة لمركز المعلومات الوطني، ما أسهم في تحسين الكفاءة التشغيلية بالجهات الحكومية وتقليل تكاليفها، وتحقيق أثر مالي بلغ أكثر من 5 مليارات ريال نتيجة الاستفادة المثلى من الموارد التقنية وتحقيق فاعلية خدمات البنية التحتية.وتحقيقًا للكفاءة التشغيلية، تأتي مبادرة "فعالية شارك" التابعة للمدينة الطبية بجامعة الملك سعود لاستعراض البرامج والمشاريع التي تحقق كفاءة التشغيل وتقليل الهدر، حيث شارك في الفعالية منذ انطلاقها بعام 2020م أكثر من 400 مشروع يبلغ أثرها المالي المقدر نصف مليار ريال، ومن أبرز المبادرات المشاركة بالفعالية مبادرة "الاعتماد الآلي للنتائج المخبرية" الهادفة لأتمتة إجراءات اعتماد ورفع نتائج التحاليل الطبية، كما أسهمت هذه المبادرة في تقليل الوقت المستغرق لرفع النتائج المخبرية بنسبة من 10% إلى 35%.كما عمل فريق كفاءة الإنفاق في هيئة الصحة العامة "وقاية" ووزارة الصحة على مبادرة البرنامج الوطني للفحص المبكر لحديثي الولادة للحد من الإعاقة، حيث أوضحت الدراسات والأبحاث في المملكة أن هناك ارتفاع بمعدل الإصابة بالأمراض الوراثة لحديثي الولادة بمعدل مولود لكل 1000 بمقارنةً بمولود لكل   4000  مولود عالميًا، ويهدف الكشف المبكر عن أي إعاقات أو مشاكل صحية وبدء العلاج المناسب في وقت مبكر، وجرى تحليل البيانات المستخرجة من الفحوصات ودراسة 21 نوعاً من الأمراض الوراثية والاستقلابية الأكثر شيوعاً في المملكة مثل أمراض التمثيل الغذائي وأمراض الغدد الصماء، وإنشاء قاعدة بيانات لحصر جميع أنواع الأمراض الوراثية المشمولة بالبرنامج،  لذا عملت "وقاية" ووزارة الصحة بالشراكة مع هيئة كفاءة الإنفاق والمشروعات الحكومية على رفع نسبة التغطية للفحص المبكر لحديثي الولادة وذلك للحد من الإعاقة إضافةً إلى متابعة الجهات المنفذة بشكلٍ شهري؛ ما أدى إلى تعزيز صحة الأطفال وتحسين جودة الرعاية الصحية، إضافة إلى تحسين نظام الرصد والتقييم الصحي وتحفيز الوقاية والرعاية الصحية، وتقليل العبء النفسي والاجتماعي على والدي الطفل المصاب، ورفع الكفاءة والفعالية في استخدام الموارد الصحية وكفاءة التخطيط المالي إذ أدى ذلك إلى رفع الكفاءة والفعالية في استخدام الموارد الصحية وكفاءة التخطيط المالي وتفادي تكاليف معالجة الحالات التي تكتشف في وقت متأخر بنسبة %56 والتي وتقدر بنحو 2 مليار ريال.وإضافة لذلك، عمل مستشفى الملك فيصل التخصصي على تحقيق الكفاءة التشغيلية عبر توثيق 70 مبادرة لتحسين كفاءة الإنفاق إذ بلغ الأثر المالي عن تلك المبادرات 13 مليار ريال، وقد نجح المستشفى في معدلات زراعة الأعضاء وحقق تميزًا ملحوظًا في مختلف التخصصات التي شملت زراعات القلب، والرئة، والكبد، والكلى، والبنكرياس، ونخاع العظم والخلايا الجذعية، وفي إطار الجهود المستمرة نحو تحقيق الكفاءة، تم إنشاء مركز قيادة الطاقة الاستيعابية بالمستشفى حيث نفذ المركز أكثر من 350 ألف إجراء تدخلي من خلال شاشات المتابعة اللحظية، كما ساهم المركز في التنبؤ بحجم الطلب لتقليل المخاطر مما أسفر عنه انخفاض معدل انتظار المرضى بنسبة 33%.وفي ذات السياق وسعيًا للارتقاء بجودة المشاريع الحكومية في المنطقة الشرقية، فعّلت هيئة تطوير المنطقة نموذج عمل تكاملي لإعداد الميزانية المتعلقة بمشاريع المنطقة الشرقية عبر تطوير آلية لترتيب أولويات المشاريع بناءً على الاحتياجات المناطقية وخطط التنمية، كما قامت الفرق المختصة بدمج المشاريع ذات النطاقات المتشابهة مما أسهم في تحقيق أثر مالي مستدام بقيمة إجمالية بلغت 7.6 مليار ريال.وأطلقت هيئة كفاءة الإنفاق والمشروعات الحكومية مؤخراً الحملة التوعوية "الأول تحول" في نسختها الرابعة، للتعريف بالدور المحوري لفرق كفاءة الإنفاق بالجهات الحكومية في الارتقاء بكفاءة تخطيط الإنفاق الحكومي عبر مجموعة من الإجراءات والمبادرات.وعملت هيئة كفاءة الإنفاق والمشروعات الحكومية بالتعاون مع الجهات الحكومية على رفع مستوى تبني ممارسات كفاءة الإنفاق وتعزيز الوعي، فأعدت 6 أدلة استرشادية عن تشكيل فرق تحقيق كفاءة الإنفاق في الجهات الحكومية، ومنهجية تحديد فرص رفع كفاءة الإنفاق، ودعم الفرق في نشر ثقافة كفاءة الإنفاق، وتحسين الأداء في برنامج ركائز استدامة كفاءة الإنفاق.كما عقدت الهيئة ورش عمل متخصصة لمسؤولي فرق كفاءة الإنفاق، وقدمت أكاديمية الهيئة لهم مجموعة من الدورات التدريبية، عن منهجية تحديد فرص رفع كفاءة الإنفاق، وحل المشكلات، وإدارة التغيير، ومراجعة الإنفاق، ومهارات إدارة التنفيذ، وإعداد منهجيات السعة والطلب، والتميز التشغيلي.وتهدف الهيئة إلى الإسهام في تحقيق كفاءة الإنفاق في الجهات الحكومية، والارتقاء بكفاءة وفاعلية عمليات المشتريات الحكومية، ورفع جودة المشروعات والأصول والمرافق، وتخطيط البنية التحتية والبرامج والمبادرات والعمليات التشغيلية، وتطوير السياسات والأنظمة والمنهجيات، وبناء قدرات الكوادر الوطنية وتأهيلها.
عامالمزيد

هيئة "كفاءة الإنفاق" تطلق حملة توعوية بأهمية دور فرق كفاءة الإنفاق في الجهات الحكومية

أطلقت هيئة كفاءة الإنفاق والمشروعات الحكومية الحملة التوعوية "الأول تحول" في نسختها الرابعة، للتعريف بالدور المحوري لفرق كفاءة الإنفاق بالجهات الحكومية في الارتقاء بكفاءة تخطيط الإنفاق الحكومي عبر مجموعة من الإجراءات والمبادرات، مما أسهم في توثيق أكثر من 4000 مبادرة من عام 2019م حتى عام 2024م  بمبادرات لأكثر من 190 فريق في الجهات الحكومية ليتم إعادة مخصصاتها المالية لخدمة مشاريع تنموية ذات أولوية للوطن والمواطن.وبدأت فرق كفاءة الإنفاق في الجهات الحكومية عملها قبل نحو 6 أعوام، إذ صدر أمرٌ سامٍ بتشكيل فرق داخلية تتبع لقيادة الجهة الحكومية، وتتولى مسؤولية تفعيل مسارات كفاءة الإنفاق في الجهة وتطوير وتنفيذ المبادرات، والمشاركة في ورش إعداد الميزانية إضافةً إلى رفع التقارير لرئيس الجهة وهيئة كفاءة الإنفاق والمشروعات الحكومية عن المبادرات والمنجزات المحققة في هذا الصدد وذلك عبر منصة فرق كفاءة الإنفاق.وقال نائب الرئيس التنفيذي لتمكين الجهات الحكومية في هيئة كفاءة الإنفاق والمشروعات الحكومية المهندس تركي بن أحمد بخاري: "إن النجاح الذي حققته فرق كفاءة الإنفاق في الجهات الحكومية على مدى الأعوام القليلة الماضية يعكس مستوى النضج في مفهوم كفاءة الإنفاق لدى الجهات الحكومية، وحرص الكوادر الوطنية على تطبيق أفضل المنهجيات والممارسات التي تسهم في توجيه الموارد الحكومية بما يوائم الاستراتيجيات الوطنية، ويحقق مستهدفات رؤية المملكة 2030 في حكومة فاعلة ملتزمة برفع كفاءة الإنفاق لتحقيق الاستدامة المالية والتنمية والارتقاء بجودة الخدمات المقدمة للمواطنين والمقيمين والزائرين".وأضاف أن الهيئة تواصل العمل بالشراكة مع الجهات الحكومية على الارتقاء بكفاءة تخطيط الإنفاق الحكومي وتقدير الاحتياج من خلال نشر ثقافة كفاءة الإنفاق، وبناء قدرات الكوادر الوطنية وتأهيلها في الجهات الحكومية، وتبني أفضل الممارسات والمنهجيات في هذا المجال.وعملت هيئة كفاءة الإنفاق والمشروعات الحكومية بالتعاون مع شركاء النجاح من الجهات الحكومية على رفع مستوى تبني الجهات الحكومية لممارسات كفاءة الإنفاق وتعزيز الوعي فأعدت 6 أدلة استرشادية عن تشكيل هذه الفرق  في الجهات الحكومية، ومنهجية تحديد فرص رفع كفاءة الإنفاق، إضافةً إلى دعم الفرق في نشر ثقافة كفاءة الإنفاق، وتحسين الأداء في برنامج ركائز استدامة كفاءة الإنفاق.كما عقدت الهيئة ورش عمل متخصصة لمسؤولي فرق كفاءة الإنفاق، فضلًا عن تقديم أكاديمية الهيئة مجموعة من البرامج التدريبية عن منهجية تحديد فرص رفع كفاءة الإنفاق، وإدارة التغيير، ومراجعة الإنفاق، ومهارات إدارة التنفيذ، وإعداد منهجيات السعة والطلب، والتميز التشغيلي.وتهدف الهيئة إلى الإسهام في تحقيق كفاءة الإنفاق في الجهات الحكومية، والارتقاء بكفاءة وفاعلية عمليات المشتريات الحكومية، ورفع جودة المشروعات والأصول والمرافق، وتخطيط البنية التحتية والبرامج والمبادرات والعمليات التشغيلية، وتطوير السياسات والأنظمة والمنهجيات، وبناء قدرات الكوادر الوطنية وتأهيلها.
عامالمزيد

الخدمات المساندة

منصة إلكترونية شاملة لخدمات وزارة المالية التي تقدمها لمختلف الجهات الحكومية والقطاع الخاص تمكينًا للتحول الرقمي لخدمات الوزارة و تتضمن العديد من الخدمات الأساسية مثل إدارة العقود والميزانية والمدفوعات بالإضافة الى إدارة المنافسات والمشتريات والحقوق المالية.

منصة إلكترونية تقدمها وزارة الموارد البشرية والتنمية الإجتماعية تقدم العديد من الخدمات للجهات الحكومية والخاصة والجهات الغير ربحية مثل حل النزاعات إلكترونياً وشهادة الالتزام بحماية الأجور وخدمات العمل عن بعد.

منصة إلكترونية شاملة لخدمات وزارة التجارة التي تقدمها لمختلف الجهات الحكومية والقطاع الخاص تمكينًا للتحول الرقمي لخدمات الوزارة و تتضمن العديد من الخدمات الأساسية مثل إصدار وتجديد وتعديل ونقل ملكية السجل التجاري.

منصة إلكترونية تقدمها الهيئة السعودية للمقاولين لخدمة مختلف الجهات الحكومية والقطاع الخاص و تتضمن العديد من الخدمات الأساسية مثل العقود النموذجية الإلكترونية، مبادرة التوطين بالإضافة إلى خدمات استشارية وبرامج تدريبة.